PsicologΓ­a en Vivo – Escuela Internacional de PsicologΓ­a

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PsicologΓ­a Organizacional | 2024

INICIO

Jueves 14 de marzo del 2024

PROGRAMACIΓ“N

Clases todos los jueves de Marzo a Octubre
de 6:30 p.m. a 8:30 p.m. - Hora MΓ©xico D.F.
de 7:30 p.m. a 9:30 p.m. - Hora Ecuador
de 8:30 p.m. a 10:30 p.m. - Hora Venezuela
de 9:30 p.m. a 11:30 p.m. - Hora Argentina

DURACIΓ“N

08 Meses

METODOLOGÍA

Modalidad: Clases en Vivo y en Directo por Zoom

CERTIFICACIΓ“N

  • Colegio de PsicΓ³logos del PerΓΊ CDR XII.
  • Auspicio AcadΓ©mico IMCEPRO
  • Escuela Internacional de PsicologΓ­a
  • 200 Horas acadΓ©micas

TEMARIO

  • MARZO | GestiΓ³n del Talento Humano por Competencias.
  • ABRIL | MΓ©todos lΓΊdicos en la GestiΓ³n de Recursos Humanos.
    • Origami con pausas activas.
    • Lego en manejo de conflictos.
    • Storytelling y cultura organizacional.
    • Storyboard y soluciΓ³n de problemas. | SelecciΓ³n de Personal por Competencias.
    • Entrevista, EvaluaciΓ³n y SelecciΓ³n.
  • MAYO | Cultura y Clima Organizacional.
    • La Cultura Organizacional: Herramientas.
    • EvaluaciΓ³n e IntervenciΓ³n en el Mejoramiento de la Cultura Organizacional.
    • El Clima Organizacional: Factores.
    • EvaluaciΓ³n e IntervenciΓ³n en el Mejoramiento del Clima.
  • JUNIO | EvaluaciΓ³n del DesempeΓ±o.
    • EvaluaciΓ³n e indicadores.
    • Perfiles y evaluaciΓ³n por desempeΓ±o.
    • EvaluaciΓ³n por competencias.
    • EvaluaciΓ³n de 360 Grados.
  • JULIO | Desarrollo de Habilidades Gerenciales.
    • Inteligencia Emocional.
    • Liderazgo.
    • NegociaciΓ³n y SoluciΓ³n de Conflictos.
    • IntegraciΓ³n de Equipos de trabajo hacia el alto desempeΓ±o.
  • AGOSTO | PotenciaciΓ³n de Equipos de Alto Rendimiento.
    • Grupo y Equipo.
    • TeorΓ­a de BelbΓ­n.
    • El espΓ­ritu de los Animales.
    • DinΓ‘micas de Grupo.
    • Compromiso y Liderazgo Gerencial.
    • PotenciaciΓ³n de Equipos de Alto Rendimiento.
  • SETIEMBRE | Assessment Center: Estrategias 4.0.
    • Estrategias actuales para hacer Assessment, desde el reclutamiento.
    • Inbound Recruiting la entrevista y anΓ‘lisis de CV online.
    • Uso de Juegos Serios para SelecciΓ³n (Serious Game).
  • OCTUBRE | Estrategias de EvaluaciΓ³n por Competencias.
    • Estrategias de EvaluaciΓ³n por Competencias.
    • SelecciΓ³n por Competencias.
    • Modelos Icerberg y Star.
    • Assessment Center.

DOCENTE

  • Mg. Wilfredo Marquina | PsicΓ³logo con MaestrΓ­a concluΓ­da en PsicologΓ­a Educativa y EducaciΓ³n con MenciΓ³n en PolΓ­ticas y GestiΓ³n en la EducaciΓ³n. Actualmente director ejecutivo de MMPJ y Capacitador en el Γ‘rea Organizacional.
  • Mg. Luis Eduardo Allan | Mg. Luis Eduardo Allan | PsicΓ³logo con MaestrΓ­a en Ciencia de la PsicologΓ­a y diplomados en Coaching OntolΓ³gico, empresarial y Test PsicomΓ©tricos.
  • Dr. Juan Kaneko | Doctor en AdministraciΓ³n y Magister en PsicologΓ­a Organizacional, fundador de la AsociaciΓ³n de PsicologΓ­a Organizacional, Ocupacional y del Trabajo y facilitador en la metodologΓ­a Lego Serious Play, Design Thinking, Visual Thinking Bikablo y The Coaching Game.

INVERSIΓ“N

01 Pago mensual de $ 25.00 DΓ³lares
NΒ° de Pagos: 08 cuotas
CERTIFICADO FINAL: $ 50.00 DΓ³lares

ASESORAS COMERCIALES

Si tiene alguna duda o requiere informaciΓ³n adicional, por favor envΓ­a un mensaje al whatsapp de nuestras asesoras.

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6 Clasificaciones

ValoraciΓ³n detallada

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PsicologΓ­a Organizacional | 2024
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